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效率目标

发布日期:2014-11-20 20:30:11 浏览次数:201

尽管公共部门机构和NFP组织都可能追求多种目标,但经济学家的主要关注点放在了组织目标的效率方面,不管组织追求的目标是什么,都应以效率最高的资源使用方式来追求。

为相互竞争的公共资源配置和NFP资源配置提供系统框架而建立的模型就是成本-效益分析,这个模型类似于私人部门中的资本预算模型。与投资相联系的效益和成本要按照适当的贴现率来估计和贴现,项目的评估要以贴现过的效益相对于成本的数量为基础。因为政府和NFP组织的支出一般要受到最高预算的限制,所以,在评估任何公共目的的支出时所经常采用的标准可能是下列中的某一种:

效率目标

1.给定成本条件下的效益最大化。

2.实现一个固定水平效益的成本最低。

3.净效益(收益减去成本)的最大化。

成本-效益分析作为公共机构或NFP机构更高效率地配置资源的一种指导,仅仅是最终决策所必要的一个投入条件,它确实向决策者提供了对不同方案的成本和收益的认真分析的结果,但没有在分析中加进更主观的因素或不易量化的目标。例如,成本-效益分析一般不会考虑到某个拟议项目对收入分配的影响。对这些因素的考虑必须引进到后面阶段的分析之中,通常是通过政治过程。

本文由刘芳讲师助理整理发布。

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