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李富清

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培训课程学员手册的编制方法
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上传时间:2016-06-08   所属分类:

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企业如何有效开展培训工作
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上传时间:2016-06-08   所属分类:

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我的培训师的职业自白
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上传时间:2016-06-08   所属分类:

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暑假来临报补习班要注意哪些?
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上传时间:2015-07-18   所属分类:

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企业培训师职业发展路径的突破
但我想说一句的是,职业生涯是一个动态过程,是指一个人一生在职业岗位上所度过的,与工作活动、经验相关的连续经历。就象我在课堂上所讲的一样,“打铁还需自身硬,千锤百炼方为师。建议大家要立足本职、立足福彩,面向省外、面向社会。” [详情]
上传时间:2015-06-18   所属分类:

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中小企业如何提升培训的质量与效果
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上传时间:2015-06-18   所属分类:中层管理

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我的培训师的职业自勉
一、培训师的职业性质:培训师端的是爱心碗,吃的是百家饭,讲的是良心课。因此要:打铁还需自身硬,千锤百炼方为师。风雨兼程奔东西,踏露伴月走南北。道之所存师所在,企业所需即前行。行色匆忙步履疾,江山美景少有观。书桌上面写冬夏,讲台内外述春秋。传知传技传其[详情]
上传时间:2015-06-18   所属分类:其他

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周立波的100条幽默哲理
1.人不犯我,我不犯人;人若犯我,礼让三分;人再犯我,我还一针;人还犯我,斩草除根。 2.我允许你走进我的世界,但不许你在我的世界里走来走去。 3.明骚易躲,暗贱难防。[详情]
上传时间:2015-06-18   所属分类:职业修养

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培训不到位是最大的安全隐患
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上传时间:2015-06-18   所属分类:

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企业应创建培训绩效考核指标体系
十几年前,我曾在企业培训管理人员的各类培训活动中大力倡导企业推行培训质量的流程化管理,其目的是为促进和不断提升企业教育、培训活动的有效性与高效性。此举已在央企的有关行业取得显著成效。为进一步推进企业培训质量的流程化管理,我再次倡导创建企业培训绩效考核[详情]
上传时间:2015-06-18   所属分类:公司治理

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