刘福培训课程
HR如何读懂劳动合同法
1、全面、系统的知识体系
2、实战体验疑难问题
3、快速掌握知识与技能
课程背景
HR是代表用人单位与员工签订劳动合同的专业部门，随着信息化技术的发展，员工在劳动方面的维权意识和专业程度不断提高，作为HR从业人员或企业高层管理者，必须要精通劳动法律法规，才能提升自身的管理能力，增强用人单位对用工风险的管控技能。
培训对象
HR从业者、高层管理人员
课程收获
快速、全面、系统掌握劳动合同方面的法律知识
培训方式
面授+体验
课程大纲
一、劳动关系管理的作用和价值
二、劳动法律体系
三、劳动法律疑难问题之轻松掌握
四、如何运用劳动法律进行日常管理
五、解除或终止劳动合同0风险操作技巧
法学学士，香港中文大学MBA硕士，律师，企业法律顾问，现任广东省人力资源管理学会副秘书长，高级人力资源管理师（深圳）俱乐部副秘书长并兼任劳动关系协调中心主任。大学客座教授。
刘老师曾在大型集团企业、上市公司从事过人力资源管理和企业法律顾问近20年，具有丰富的企业法律事务和人力资源管理实战经验，曾为广东省及深圳市政府部门、企业培养数千名劳动关系管理人员，独创全国首例企业用工0风险操作教程，教学内容突出实战性（即“实际、实用、实效”），以独特的方法快速掌握法律知识，运用经典的案例诠释疑难法条，采用幽默风趣的语言剖析重点难点。
刘福简介
讲师文章
- 示范效应：优秀领导对团队的关键影响
2023-04-27
