4006-296-278
赵明哲
汇师认证讲师

中国培训行业联谊会会刊人物

本站已经通过实名认证,所有内容均由赵明哲本人或助理发表

赵明哲培训课程

您的位置:赵明哲 > 赵明哲培训课程 > 课程详情

EXCEL也可以在HR中高端大气上档次

EXCEL也可以在HR中高端大气上档次
课程时长: 1 天
适合学员:中层领导 基层员工
适合行业:教育
关注度: 957

课程大纲

l      第一部分  EXCEL与招聘  

招聘往往是存储信息量最大的,每天几十个人的招聘或者几百个人的招聘信息。这些数据看似杂乱无章,有效数据寥寥无几。其实能帮HR在工作中做出很多的决策和引导

1.       3分钟生成您想要的数据报告

2.       美化你的数据报告

3.       利用HR招聘台账,轻松创建数据分析模型

4.       EXCEL数据透视表的四种方法,将数据自由拆分与汇总

5.       五大特征案例,教你建立EXCEL与招聘数据决策的思想

A. 通过HR台账跟踪招聘未果原因

B. 通过HR台账分析招聘入离职原因

C. 通过HR台账招聘与渠道的关系

D. 用HR台账自动汇总出周报/月报并加以分析

E. 自动拆分部门的招聘信息


l       第二部分  EXCEL与 员工关系

员工关系里边的台账主要是存储一个员工的相关信息以及劳动合同。。这些数据看似平淡无奇,但依然可以提取抓取出很多有效信息加以分析。并且可以通过EXCEL解决劳动合同最大的一部分就是合同到期日期的提醒。

1.   针对身份号中的有效信息,进行的自动化

A. 通过截取类函数与条件判断函数,自动算出户籍

B. 通过截取类函数与合并,自动算出出生年月日

C. 通过截取类函数与日期处理函数,自动算出年龄

D. 通过截取类函数与条件判断函数,余数函数,自动算出性别

2.       根据入职日期,进行的自动化

A. 通过日期类函数,自动算出司龄

B. 通过日期类函数与条件判断函数,自动算出年假天数

C. 通过日期类函数自动算出合同到期日期(三种情况)  

           3. 条件格式与日期类函数,条件判断函数自动标注合同到期

4. 三大特征案例,教你建立EXCEL与员工关系数据决策的思想

A. 通过户籍,制定招聘策略

B. 通过年龄,制定企业文化策略

C. 通过性别,降低公司成本,提高留存率



l      第三部分  EXCEL与 薪酬绩效

薪酬绩效往往是HR中的核心,也是使用EXCEL进行数据处理和数据核算的地方。如此有价值的数据信息,却往往被学员所忽略。这部分就是根据围绕薪酬做的案例

1.       查询引用类/替换类/条件判断类函数在薪酬中的常见使用方法

2.       利用薪酬的常见案例分析

A.    通过薪酬,分析公司薪酬是否合理

B.    通过薪酬,分析销售部门基本工资与返点是否合理


l       第四部分  对谈图色变说NO

图表是每一个HR都经常需要使用的,在做汇报,调研,分析的报告时往往可以很直观的,但是很多HR不知道如何去选图表,不知道如何做的更专业。此部分是解决此类问题

1.         16字箴言让你选对图表

2.         确定创建图表的目的性

3.         图表的九大细节决定了图表的成败

4.         让四大基础图表(柱形/条形/折现/饼型)看起来更专业

5.         复合型图表让数据华丽转身

6.         缺失性图表的直观表达与抓人眼球


个人背景
曾就职于摩托罗拉,搜狐,世界银行等知名企业,对报表规范,数据决策,数据分析都有深入了解
目前被搜狐聘请为财务数据分析顾问,负责解决财务方向的数据问题和数据分析
实践/学术背景
具有丰富的教学经验,对Excel,Word,PowerPoint有深入的研究,曾为众多知名企业、事业单位进行培训,根据工作领域的特点,工作部门的特点安排课程的重点,具有丰富的企业实战应用示例,将理论与实际(解决问题)相结合的教学方法融入整体教学过程。针对用户经常出现的office应用上的问题与疑惑,总结出了一套独特的office实战与技巧。

版权声明:本网站服务于企业培训师及各培训机构,为汇师经纪所经营并享有版权,部分作品由网友自主投稿、编辑、上传,对此类作品本站仅提供交流平台,如果您发现网站上有侵犯著作权的作品,请提供身份证明、著作权权属证明、侵权情况证明与本网站法务部李晓兵联系,我们会在核实后及时删除。
查看更多>>

赵明哲简介

赵明哲

赵明哲

中国培训行业联谊会会刊人物

讲师手机:15810357436

只接受预约讲师授课电话咨询!

汇师经纪微信公众号